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大學(xué)生“不值錢”了?“高級(jí)技工”缺口達(dá)2000萬人,國(guó)家有舉措了


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  2021-03-04 14:49  


          根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局在2020年發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)的總?cè)丝谝呀?jīng)突破14億人口大關(guān),雖然我國(guó)的老齡化在不斷加劇,生育率也持續(xù)低迷,但我國(guó)依舊是全世界人口最多的國(guó)家,國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)還顯示,我國(guó)的勞動(dòng)力人口總規(guī)模超過9億人。
    在這9億多的勞動(dòng)力人口中,每年的應(yīng)屆畢業(yè)生也占據(jù)了相當(dāng)大的一部分。根據(jù)教育部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),在2020年,應(yīng)屆畢業(yè)生有874萬人,同比增長(zhǎng)了40萬,教育部還預(yù)測(cè),今年的應(yīng)屆畢業(yè)生或超900萬人。
    據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),2020年的應(yīng)屆畢業(yè)生有15%的學(xué)生在大學(xué)畢業(yè)后依舊待業(yè)在家,許多大學(xué)生都在感慨“就業(yè)難、難就業(yè)”,可是參考人力資源和社會(huì)保障部的發(fā)布的公告,在2020年第四季度“社會(huì)缺工崗位”中,有100個(gè)崗位求大于供。
    在這100個(gè)崗位中,“高級(jí)技工”這個(gè)崗位居然出現(xiàn)了2000萬的人才缺口,并且根據(jù)業(yè)內(nèi)專家預(yù)測(cè),這個(gè)數(shù)字將繼續(xù)呈現(xiàn)上漲趨勢(shì),5年內(nèi),這個(gè)缺口或?qū)⑼黄?000萬人。或許有人問了,為什么我國(guó)有這么多勞動(dòng)人口和這么多的大學(xué)生,卻還是存在大量的崗位缺口,大學(xué)生變得“不值錢”了?
    在上個(gè)世紀(jì)70、80年代,許多家庭都讓自己的小孩去學(xué)一門手藝,或以自己是一名高級(jí)技工而光榮。而到了今天,家家戶戶都希望小孩考上一個(gè)好大學(xué),以后出人頭地,F(xiàn)在本科生遍地都是,已經(jīng)不如30年前吃香了。再者因?yàn)楝F(xiàn)在的社會(huì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)激烈,大家都想往國(guó)企或者編制內(nèi)“擠”,沒有大學(xué)生愿意到工廠做一些“又苦又累”的活。
    千萬技工缺口的出現(xiàn)
    根據(jù)教育部的統(tǒng)計(jì),在2018年,我國(guó)總共有1.17萬所職業(yè)學(xué)校,既然有這么多大學(xué),每年的招生門檻也在不斷擴(kuò)招,為什么到最后還是缺乏大量的技工崗位?
    首先是因?yàn)楝F(xiàn)在國(guó)家對(duì)高等教育的扶持力度有所傾斜,就算高考落榜了,也要繼續(xù)復(fù)讀一年。許多人削尖了腦袋也要擠上本科大學(xué)這座獨(dú)木橋,導(dǎo)致職業(yè)大學(xué)“無人問津”,職業(yè)學(xué)校招生率年年走低,間接導(dǎo)致了社會(huì)上技工崗位的空缺。
    其次是因?yàn)樵谥袊?guó)人的傳統(tǒng)觀念中,對(duì)工人有一種“輕視”的心理。認(rèn)為他們的活既辛苦又累。再加上現(xiàn)在的年輕小孩基本都是獨(dú)生子女,更加不愿意去從事這類的工作。
    最后是因?yàn)楝F(xiàn)在的大學(xué)在培養(yǎng)專業(yè)型人才時(shí)多數(shù)還是采取書面形式的授課,鮮少有在設(shè)備上實(shí)操的課程,就算學(xué)校設(shè)備充足,也通常是幾人為一小組,自己能上手進(jìn)行訓(xùn)練的機(jī)會(huì)比較少。等到進(jìn)入工廠后,發(fā)現(xiàn)自己的能力不足,容易萌生退意。
    為了解決千萬“技工荒”,國(guó)家有舉措
    天陽(yáng)鋼管的總經(jīng)理提出,希望在社會(huì)上對(duì)技術(shù)型人才進(jìn)行一個(gè)正確的引導(dǎo),根據(jù)大數(shù)據(jù)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),我國(guó)愿意主動(dòng)從事技工職業(yè)的工人只占據(jù)了1%,并且認(rèn)為工人社會(huì)地位低和工資低的人高達(dá)90%。還有華誼集團(tuán)的首席技師表示,可否設(shè)立一個(gè)職業(yè)技能評(píng)級(jí)的平臺(tái),讓技工的技能得到一個(gè)提升。
    在未來,政府部門將會(huì)不斷的完善技工的職業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)專業(yè)型人才在社會(huì)上的重要地位,以及讓技術(shù)工人有一個(gè)可以讓職業(yè)技能得到提升的通道,發(fā)放技能等級(jí)的福利和加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)待遇。我國(guó)作為一個(gè)“制造業(yè)大國(guó)”,卻面臨著千萬崗位空缺的“技工荒”,說起來確實(shí)有一點(diǎn)“諷刺”。
    為此,人社部回應(yīng)道,除了要加強(qiáng)技術(shù)工人的職業(yè)培訓(xùn),同時(shí)還要全面落實(shí)技術(shù)工人的待遇福利,最后是要在社會(huì)上大力呼吁和發(fā)揚(yáng)“工匠精神”,讓技術(shù)人員得到應(yīng)有的尊重。
    馬云曾在“技術(shù)脫貧大會(huì)”上發(fā)表自己的言論:目前我國(guó)最缺乏的不是大學(xué)、研究院、本科生或者研究所,而是從職業(yè)技術(shù)學(xué)校走出來的技工人員。相信在不久以后,我國(guó)的千萬“技工荒”會(huì)得到一個(gè)有效的解決。

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